门窗行业“改朝换代” 或将迎来新的发展机遇
摘要：物竞天择适者生存是永恒不变的规律，对于门窗行业发展来说也是如此。俗话说旧的不去新的不来，如果有企业被淘汰那必然会有新的企业崛起，这将刺激门窗市场的发展，也迎来新一轮的发展与挑战。
物竞天择适者生存是永恒不变的规律，对于门窗行业发展来说也是如此。俗话说旧的不去新的不来，如果有企业被淘汰那必然会有新的企业崛起，这将刺激门窗市场的发展，也迎来新一轮的发展与挑战。
更新换代让门窗行业不断改进发展
在这个更新换代很快的年代，传统的门窗行业也毫不例外的面临更新换代：新的设计、新的运营模式、新的渠道……但所有的一切新思维，必须有新鲜血液的注入，门窗企业只有跟随时代的脚步才不会淘汰。
的确，市场的更新换代也是市场进程不可避免的规律，不以人的意志为转移，加上门窗原有市场正日渐趋于饱和，新市场亟待开发。但是，遵循传统发展模式的门窗企业对新市场显然难以适应，同质化、贴牌仍然是充斥着门窗行业。照此发展下去，门窗行业只会停滞不前，因而行业本身也需要新的血液来改变原有的弊病。
新生力量崛起更能融入新的市场中
门窗行业新生力量正在崛起，新的门窗品牌虽然在市场空间、消费者数量以及资源方面不及上一代，但是由于新一代的门窗企业拥有上述提及的竞争优势。对上一代的门窗企业自然是会造成极大的影响。特别是依靠垄断性竞争的门窗企业，后辈的崛起势必会在一定程度上动摇其市场霸主的地位，甚至取代其原有的地位。
究其原因，是因为这些新面孔具备着无可比拟的优势。首先，其入行门槛比门窗行业创立之初要高，门窗制造的专业程度、对高科技人才的重视程度以及对市场的洞察力自然比遵循传统规则的门窗企业要更胜一筹。由于经营理念受到新思想的影响更多，新一代门窗企业更能融入新的市场。与此同时，新兴门窗企业的管理者大多是年纪较轻的70、80后，他们更了解年轻消费者的购物需求和心态，对个性化的把握也比上一代的管理者更有度。
总的来说，新生力量会给门窗行业带来很多发展机遇，但是企业还应树立企业信誉，打造品牌名气，进而提升企业实力和竞争力，如此才能不被市场所淘汰。（来源：九正建材网）
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