八益国际家居博览城新进员工岗前培训全面启动
摘要:从一月七日开始,八益国际家居博览城开始大规模的新员工培训工作。商管部与行政人力资源部、采购部、装饰工程部、系统规划部相关负责人多次讨论,拟定了全面、缜密的培训计划。
从一月七日开始,八益国际家居博览城开始大规模的新员工培训工作。商管部与行政人力资源部、采购部、装饰工程部、系统规划部相关负责人多次讨论,拟定了全面、缜密的培训计划。
此次培训人数总计达48人,大部分为应届毕业生,涵盖居家顾问、ERP系统管理员以及售后服务等岗位,其中,居家顾问39人。
新员工的到来,为博览城注入了新鲜血液,人才的合理配置,为博览城的健康运营备足了动力。
岗前培训将持续到2月初,内容丰富、形式多样,讲授与演练结合,现场体验与理性知识交融。商管部将带领居家顾问赴八益家具城等卖场实地考察,并进行终端销 售沟通、商场管理优化等方面的培训。采购部将对家居、建材、饰品等专业知识和市场情况进行讲授,装饰工程部则会带来硬软装的衔接、装饰项目分项施工工艺、 整家装饰的整体规划等精彩内容,落后落实到系统规划部ERP系统的实际操作层面。
经过这轮培训,新入职员工将对博览城的“一站式服务,整体居家消费模式”有深入的理解,对千家博览馆中的各类居家用品,从分类到搭配,陈设到鉴赏,原材料来源、生产地到流通过程有所把握,从而为年后展开的岗位实习做好准备。
一月八日上午,商管部安排新员工参观了实景样板家,并介绍了博览城项目概况和运营模式。一月八日下午和九日上午,在博览城会议室,由行政人力资源部安排了 两场培训,新员工学习了八益企业文化,并听取了博览城相关制度的讲解。老员工勉励新员工快速融入八益大家庭,凝心聚力,为公司的发展贡献力量。
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