黄信景：筑巢奖变革的价值所在 | 筑巢奖访谈系列

  近日，第七届筑巢奖作品征集全面启动，这一创办于2009年的中国室内设计顶级赛事在2016年启动全面变革，旨在打造中国版“普利兹克”奖，为中国青年设计师职业发展提供国际化平台。这一变革引起了设计界的广泛关注，新浪家居联合各方资源，精心策划并推出系列专访，邀请业内权威学者、专家、知名企业家和行业价值研究者展开前瞻性探讨，共同分析变革的起因、亮点、对中国设计行业的影响以及对中国青年设计师的价值。

  本期节目特别邀请到了应用心理学博士、米兰理工大学客座教授、行业价值研究者黄信景，黄信景教授曾多次参加筑巢奖的策划与落实，并在这场变革中发挥着关键作用。今天，黄信景教授从广大中国青年设计师的心理需求和职业发展需求出发，为我们分析了这场变革对设计师个人职业发展的真正价值。

  受访嘉宾：第七届筑巢奖组委会常务委员黄信景

  应用心理学博士、米兰理工大学客座教授、行业价值研究学者黄信景，多次参加筑巢奖的策划与落实，他从设计师的心理需求和职业发展需求出发，分析了此次变革的灵魂——变革对设计师个人职业发展的真正价值所在。

  筑巢奖：为设计师而设，为设计师而变

  筑巢奖变革，最大的受益者是设计师，特别是青年室内设计师。其实，设计师对于行业奖项的诉求可以分为两个层面，概括来讲，一方面是锦上添花，一方面是雪中送炭。锦上添花意味着，设计师需要通过奖项对自己的设计实力与才华进行认可与鼓励；雪中送炭则意味着设计师需要通过奖项与同行进行经验交流，参与学术论坛，得到导师指导。这一系列的内容将帮助设计师印证自己的设计主张，拓展自己的设计经验，提升自己的设计能力。‍

  公益、公开、公平、公正、权威

  奖项价值与设计师价值体现关键

  奖项的价值应该体现在是否能够满足参与者的诉求，学术论坛、经验分享沙龙、作品讲评等等能否帮助设计师收获设计灵感开阔设计思维。奖项的公益性与公平公开的原则是对设计师的尊重，评审委员会的权威性与评审过程的严谨、公正性是保证奖项含金量的关键，更是对获奖设计师个人价值体现的保障。公益、公开、公平、公正、权威是奖项价值与参与者价值体现的关键。

  收获认可与鼓励，拓展职业发展空间

  组委会制与国际设计奖项的惯例相一致，保证了奖项的纯粹与非商业性，这对参赛者来说意味着确保了奖项的含金量；IFI的加盟让筑巢奖真正成为国际交流的平台；针对青年设计师以及专注住宅项目的奖项定位，让筑巢奖拥有鲜明的独立性与区别性；只接受实景作品，拒绝方案参赛，让设计师执行设计的务实能力得到了认可与鼓励；金奖作品在世界公认的舞台“米兰国际设计周、米兰国际家具展”上展出，让设计师的实力呈现在国际平台上。这一系列的变化都是为了一个目的，让设计师通过筑巢奖收获认可与鼓励，并拓展自己在国际舞台上的职业发展空间。

筑巢奖组委会合影

  筑巢奖的变革推动者们为我们介绍了这场变革的原因、举措、影响和价值，看似是幕后故事，其实是一群求真务实的人为提高中国设计的整体实力而做的一次突破，故事的结局早已写在开头，时间会证明他们的思考和坚持是有意义的，他们的努力和付出是值得的。

  物竞天择适者生存，一个奖项的可持续发展，与其能否顺应时代发展、满足目标对象需求、主动创新勇于突破等因素密不可分。而筑巢奖之所以能够得到专家学者和业内大咖、媒体的广泛关注和认可，除了它的权威、公正、影响力外，还有它勇于自我变革的勇气、关注青年职业发展和行业长远发展的担当。第七届筑巢奖，为青年而变，为回归设计本质而变，为引导、实现更好的生活而变，为早日实现中国设计梦、在更大的国际舞台上展示深厚的中国文化底蕴和中国新生代设计师的原创力量而变。

  筑巢奖介绍：

  中国室内设计领域顶级赛事——筑巢奖创办于2009年，自诞生以来，共得到约三万人次、近四万件作品申报，表彰设计师千余人，为中国空间环境设计师创建了深化理论学习、提升个人修养、发展职业生涯、与国际设计大师对话的高品质平台。经过7年的发展，筑巢奖已经成为代表中国建筑装饰行业最高荣誉的权威奖项。

筑巢奖学术论坛

筑巢奖评审现场

筑巢奖国际评审团

筑巢奖颁奖盛典

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筑巢奖金奖在米兰三年展展馆展出

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